sábado, 14 de agosto de 2010

ORGANIZACIONES SANAS E INTELIGENTES SOBREVIVIRAN

. A partir de los postulados de diferentes expertos que han desarrollado sus teorías al respecto, creo que podemos atribuir buena dosis de saludable y enfocada inteligencia a una empresa que muestre los rasgos siguientes:


-Es consciente de sus fortalezas y debilidades.


- Resuelve bien sus problemas sin crear nuevos.


- Se prepara para un futuro compartido sin desatender el presente.


- Detecta oportunidades y las sabe aprovechar.


- Nutre continuamente sus conocimientos y los aplica.


- Innova de modo natural y exitoso.


- Obtiene los mejores resultados con el mínimo esfuerzo, como fluyendo.


- Previene, detecta y gestiona las desviaciones sobre planes.


- Percibe las realidades internas y externas.


- Se adapta a las nuevas situaciones.


- Ve más allá y se anticipa.


- Se dota de un espacio de ventaja sobre la competencia.


- Toma las mejores decisiones al nivel más bajo posible.


- Atiende a las expectativas de sus clientes y sus personas.


- Combina la inexcusable efectividad con el cultivo de emociones positivas.


- Evita la corrupción, la complacencia y la inercia.


- Disfruta sirviendo a la sociedad de que se sirve.


- Funciona como un todo vivo, cuyas partes se adaptan para encajar debidamente.


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